В Усть-Илимске произошло второе в этом году убийство работником своего работодателя. Во время задержания по горячим следам подозреваемый признался полицейским не только в убийстве.

63-летний мужчина сообщил, что собирался отстреливаться от стражей порядка. Но потом, оценив свои силы, от намерения отказался.

Сообщение о том, что директор ООО "Политстрой", занимавшийся ремонтно-строительными работами, получил смертельное огнестрельное ранение, поступило в полицию в десятом часу вечера 21 июля. Тело сорокалетнего мужчины было обнаружено на дороге у принадлежащего ему предприятия.

Подозреваемый в совершении преступления - 63 летний гражданин без определенного места жительства, работавший на предприятии сторожем, - был задержан полицейскими спустя несколько минут на расположенной поблизости даче. При нём стражи порядка обнаружили револьвер барабанного типа, из которого было совершено убийство.

Как оказалось, накануне между сторожем и его работодателем произошел конфликт. Работодатель решил уволить работника, поскольку тот постоянно находился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.

По словам задержанного он убил своего работодателя во время ссоры с дракой. Расследованием преступления занимаются сотрудники следственного комитета в Усть-Илимске. Назначены многочисленные экспертизы, проводятся следственные действия с участием подозреваемого и свидетелей происшествия.

63-х летний задержанный находится в изоляторе временного содержания. В 2004 году он уже привлекался к уголовной ответственности за незаконное хранение оружия. Револьвер, из которого он в этот раз произвел выстрелы, также является нелегальным оружием.

Сотрудники полиции констатируют - это второй факт подобного убийства работником своего работодателя. Первый был зафиксирован весной текущего года. Тогда на территории частного предприятия в левобережье работник сначала застрелил своего начальника, а затем застрелился сам.

В обоих случаях преступления совершены лицами без определенного места жительства. Владельцы частных предприятий нанимают таких граждан, как правило, для охраны территорий, платят им мизерные суммы или расплачиваются продуктами питания. При этом нередко в отношении таких своих работников в качестве мер воспитательного характера применяют физическую силу.

Полицейские рекомендуют работодателям не нарушать конституционные права своих работников и учитывать психологию лиц без определенного места жительства.

МО МВД России "Усть-Илимский",
Елена Лобанчикова

Похожие новости: